“1500个质量体系文件，我们选择和我们贴的最近的关键文件，认真进行了学习，通过学习，真正把质量贯穿在全过程中，企业质量管理将再上一个台阶”。永丰药业质量负责人韩玮琳激动地说。2021年5月、6月，有关部门对企业产品的抽检合格率达到100%，再一次印证了全员质量培训的重要意义。
全员质量培训是公司推行现代企业制度的关键，不仅是中高层要强化学习和培训，基础员工也要完成全员化的培训任务。尤其是新版药品法出台后，对质量的要求更加严苛，也使得永丰药业迫切以培训的方式，完成全员质量意识和操作管理水平的全面提升。
在公司领导的倡导下，质量管理部门协同兄弟部室，在保障安全生产的前提下，进行有组织的培训。
首先，通过相关教育平台，由资深专家线上讲解，对公司技术员、中高层人员进行视频培训，提高管理人员专业技能。
同时，线上购买学习软件，参加高级研修班视频培训。在全员培训中，以集中学习和重点学习的方式，强化质量文件和生产操作流程的衔接，保证学习的效果。
在培训后，公司要求所有参与培训人员结合学习课程，结合公司实际执行找差距，进行案例比较分析，有效提升了质量文件的落地和全体员工的执行力。
今后，质量培训将在永丰药业常抓不懈，以细节赢得市场，将成为永丰高质量发展的重要抓手之一。